Wie of wat zoekt u?

WIE?

FIRMA, DIRECTIELID, BTW, TELEFOON, FAX

WAT?

ACTIVITEIT, TREFWOORD, MERK, PRODUCT, SECTORINDEX

WAAR?

POSTCODE, GEMEENTE, KIES PROVINCIE
1.456.147 ACTIEVE BEDRIJVEN - 986.892 CONTACTPERSONEN
  • Nieuw: Rubriek 'Uit te keren winst' is beschikbaar als selectie- en sorteerparameter.
  • Opleiding Balansanalyse I 13/06/2019 Basisopleiding balansalanyse "De 9 ratio's" -  Zellik (Roularta Media Group) Registratie
  • Opleiding Sales & Marketing 17/09/2019 Vilvoorde (Living Tomorrow) Registratie
  • Opleiding Sales & Marketing 04/06/2019 Laakdal (LITC!) Registratie
  • Trends Gazellen 2019 De Trends Gazellen 2019 zijn gekend én vanaf nu via Eigen Top makkelijk selecteerbaar.
  • Nieuw op trendstop.be Check de profielen van A2, MCSSysmathick en E.C.V..
  • Opleiding Sales & Marketing 18/06/2019 Kontich (Clubhouse) Registratie

Winstpremie uitgebreid

Het systeem van de winstpremie, dat voor het eerst wordt toegepast op basis van de winst van het ten vroegste op 30 september 2017 afgesloten boekjaar, maakt het voor ondernemingen mogelijk om de winst van een boekjaar gedeeltelijk of volledig in de vorm van een premie uitgekeerd in speciën aan hun werknemers toe te kennen.

In hoofde van de werknemer is de winstpremie onderworpen aan een solidariteitsbijdrage van 13,07% en een belasting van 7%. De werkgever is geen patronale bijdragen verschuldigd. De winstpremie is niet aftrekbaar in de vennootschapsbelasting en mag de limiet van 30% van de totale brutoloonmassa niet overschrijden.

De berekening ervan leverde echter problemen op, zodat de Wet houdende diverse bepalingen inzake werk, die ter bespreking in het parlement voorligt, de werkgever ertoe zal dwingen voor zijn berekening rekening te houden met een aantal periodes waarin de uitvoering van de arbeidsovereenkomst werd geschorst en dat ongeacht de gekozen vorm: identieke premie voor iedereen of gecategoriseerde premie, dat wil zeggen een premie voor alle werknemers waarvan de hoogte van het bedrag afhankelijk is van de verdeelsleutel die wordt toegepast op basis van objectieve criteria zoals anciënniteit, graad, functie enzovoort.

Daarbij moet onder andere rekening worden gehouden met het aantal dagen jaarlijkse vakantie, de wettelijke feestdagen, de dagen ter vervanging van wettelijke feestdagen en de eerste dertig dagen arbeidsongeschiktheid veroorzaakt door ziekte of een ongeval.
Lees meer

 



Overige artikels
Infotheek
Omzendbrief belasting op effectenrekening

Omzendbrief betreffende de belasting op effectenrekeningen, met voorbeelden van bijzondere situaties met betrekking tot het bepalen van de referentieperiodes en -punten, en tot de berekening van de gemiddelde waarde als belastbare basis.
 

Informatie aanvullend pensioen

Aanvullend pensioen - Informatie voor werkgevers

FAQ onroerende inkomsten

FAQ onroerende inkomsten 

Archief
Wetstraat
Diverse fiscale bepalingen

Wet houdende diverse fiscale bepalingen 2019-I. - BS 15 mei, p. 46.579

Bepalingen inzake btw - Wijziging belastingvermindering voor giften

Wet houdende diverse bepalingen inzake belasting over de toegevoegde waarde en tot wijziging van de belastingvermindering voor giften - BS 15 mei, p. 46.586

Invoering van een Burgelijk Wetboek

Wet tot invoering van een Burgerlijk Wetboek en tot invoeging van boek 8 "Bewijs" in dat Wetboek - BS 14 mei, p. 46.353

Archief
Belga News

Meestgelezen Trends